Carreira e propósito
Clareza sobre o próximo passo profissional sem abrir mão do que dá sentido à sua vida.
Mentoria de vida e carreira para mulheres
Crescer, liderar e ser feliz no caminho.
Mentoria de vida e carreira para mulheres que querem liderar, empreender e viver suas transições com autoconfiança, leveza e alegria.
Conversar sobre mentoria
O que trabalhamos juntas
Um espaço de desenvolvimento só seu.
Transições de vida
Apoio para atravessar mudanças de fase e de papel com segurança, autoconfiança e leveza.
Inteireza
Crescer sendo quem você é, com prazer na liderança, no empreendedorismo e na vida pessoal.
Como funciona
Um percurso desenhado para o seu momento.
Individual
Um processo só seu, construído a partir do seu momento, dos seus objetivos e do que te faz feliz.
Online ou presencial, no seu ritmo
Processos de 6 a 8 encontros de 90 minutos, ou de 10 a 12 encontros de 75 minutos, para ganhar clareza, colocar escolhas em prática e celebrar cada avanço.
Investimento personalizado
Definido em uma conversa inicial, de acordo com o seu momento e os seus objetivos.
De onde eu falo
Tudo o que vivi virou escuta.
Minha mentoria nasce do que aprendi em cada parte da minha vida, profissional e pessoal.
- O que aprendi liderando grandes equipes e operações complexas.
- O que aprendi empreendendo e reconstruindo caminhos.
- O que aprendi sendo mãe, sobre presença, limites e amor incondicional.
- O que aprendi ao cuidar de mim com o mesmo carinho que dedico aos outros.
O que dizem sobre o meu trabalho
“Quando comecei a mentoria, eu sabia tecnicamente o que precisava fazer para crescer, mas não conseguia me posicionar com a confiança e a clareza que o cargo exigia. Você me ajudou a enxergar influência, comunicação executiva, presença estratégica e a coragem de ocupar espaços maiores. Receber a notícia da minha nomeação para o C-level foi um dos momentos mais importantes da minha vida profissional, e você faz parte dessa conquista.”
Executiva C-level
multinacional
“Recomendo demais, pela sua sensibilidade, profissionalismo e muitos anos de experiência! Chamem a Adri!”
Fabi Tanaka
CISO, Diretora de Cybersecurity & Data Privacy
“Um privilégio tê-la como mentora: uma profissional de altíssimo nível e um ser humano incrível!”
Fabiana Magalhães
Head of HR, Culture and Organizational Transformation
Alguns depoimentos são anônimos para preservar a confidencialidade de executivas e executivos em posições de alta gestão.
Vamos conversar sobre o seu momento?
Outras frentes
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